Dawr Idārat al-mawārid al-basharīyah fī taḥqīq al-tamayyuz al-idārī bi-al-munaẓẓamāt : dirāsah maydānīyah /
دور إدارة الموارد البشرية في تحقيق التميز الإداري بالمنظمات : دراسة ميدانية / د. شريف محمد محمد يوسف
Material type:![Text](/opac-tmpl/lib/famfamfam/BK.png)
- 9789774732911
- HF5386 .Y87 2019
Item type | Current library | Call number | Copy number | Status | Barcode | |
---|---|---|---|---|---|---|
![]() |
Fayza Aboulnaga Central Library | مكتبة فايزة أبو النجا المركزية بالحرم الجامعي | HF5386 .Y87 2019 (Browse shelf(Opens below)) | C. 1 | Available | 10003681 | |
![]() |
Fayza Aboulnaga Central Library | مكتبة فايزة أبو النجا المركزية بالحرم الجامعي | HF5386 .Y87 2019 (Browse shelf(Opens below)) | C. 2 | Available | 10004945 |
ببليوجرافية : ص ص 183 - 194
يتناول كتاب (دور إدارة الموارد البشرية في تحقيق التميز الإداري بالمنظمات : دراسة ميدانية) والذي قام بتأليفه (د. شريف محمد محمد يوسف) في حوالي (201) صفحة من القطع المتوسط موضوع (إدارة الموارد البشرية) مستعرضا المحتويات التالية : الفصل الأول وهو بعنوان الإطار العام للدراسة، والفصل الثاني بعنوان إدارة الموارد البشرية، والفصل الثالث بعنوان التميز الإداري، والفصل الرابع بعنوان الدراسة الميدانية
There are no comments on this title.